Ha leülünk és végiggondoljuk életünket biztos vagyok benne, hogy mindannyian belátjuk azt, hogy több időt töltünk munkahelyünkön és kollégáink társaságában mint ébren otthonunkban. Ennek az adatnak a birtokában elfogadhatjuk azt a tényt, hogy jelentősen megnövekedhet annak esélye, hogy otthonunkon kívül, a munkahelyünkön érjen minket baleset. Természetesen erre nem csak mi jöttünk rá, hanem a jogászok is, így megalkották a munkahelyi balesettel kapcsolatos szabályozásokat. Létrehozták a munkahelyi baleset és az üzemi baleset fogalmát, melybe beletartozik a munka közben vagy azzal összefüggésben történő baleset, a közcélú munka végzése közben bekövetkező baleset, bizonyos társadalombiztosítási ellátások során lévő baleset, önkéntes munka közben vagy a diák munkahelyi gyakorlata során történik a baleset is. Az elbírálás során nincs szerepe annak, hogy a baleset oka a munkáltató működése miatt következett be, valamilyen külső körülmény (tűz, árvíz, földrengés) okozta vagy a munkavállaló figyelmetlensége, felelőtlensége, gondatlansága okozta.